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企业目标企业目标

我们的目标是成为一家得到客户和员工共同认同的卓越公司,我们强调坦诚、团结、主动、快乐的企业文化。

我们认为,在实现公司的发展目标之前必须保证两个前提:一是助力客户和合作伙伴获得成功;二是让员工以成为公司的一员而自豪。我们努力成为一个让客户、员工认同的公司,为实现这一目标,我们不断强调“坦诚、团结、主动、快乐”的企业文化,具体包括如下四大原则:

一、坦诚相待

我们注重诚实的员工,崇尚坦率、尊重的沟通方式,鼓励员工坦诚地表达自己的想法,并对他人的努力予以充分的尊重和肯定。正是相互间的信任和信心使我们团结成为一个坚不可摧的整体。

二、团结协作

我们努力让所有员工拥有共同的价值观和一致的目标。我们集思广益,汇聚每个成员的专业技能和创新思想。我们坚持团结协作,共同为用户打造双赢局面。我们始终认为企业的成功就是个人的成功,而个人的成就随着整个团队的成功得以升华。

三、积极主动

我们认为,积极、主动的态度是成就非凡事业的重要基石,我们共同树立非凡的期望和远大的目标,并为此不断进取,奋勇向前。我们始终要求每一位员工主动为客户及同事提供帮助,并将此作为我们的行为准则,约束和激励每个人每天都积极面对人生,不断进取,超越自我。

四、快乐工作

我们相信,快乐是成就高效率、高质量工作的源泉,我们努力营造并维护一个愉悦的工作环境,通过各种团队活动激活每个员工的快乐细胞,让所有员工都以轻松的姿态完成工作,从而更加激发每个人的创造性和潜力,提升企业整体战斗力,迎接持续不断的挑战。同时,我们愿意将快乐同客户及合作伙伴共享,让其感受我们无微不至的关怀,并向共同的目标迈进。

我们注重吸纳和保留行业内富于进取精神和专业素质的优秀人才,为每一位员工提供公平、充满竞争力的职业规划,同时我们将企业文化和核心价值观融入到公司全体员工的血液中。

我们始终相信,我们不仅能够为客户提供一流的解决方案,而且还能为员工营造一个和谐、创新、愉悦的工作环境,这一目标激励着我们企业不断追求卓越,不断提高客户及合作伙伴的满意度。